logo
 
rus  
 
 
 
 
 
 
 
  Главная О проекте Помощь Вопросы   search Поиск Регистрация
 
 
 
 
 
    Трудовое право
 
Статистика портала
3609
Консультантов
30422
Вопросов
88617
Ответов


Сортировать


Взаимоотношения заказчик-подрядчик ЮриспруденцияТрудовое Право

В сметно-нормативной базе трудозатраты в три раза выше фактически-отработанного времени. Вопрос: завышены объемы?

Автор: 250719 25.07.2019 | 12:24 | Ответов: 0 | Просмотров: 522 |
северные надбавки ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте. Я работала в качестве ИП в районе Крайнего Севера в течение 1 года. Страховые взносы в ПФР и ФСС я платила. Потом ИП я закрыла и устроилась в организацию. При преме на работу в начислении надбавок за работу в РКС мне отказали. Подскажите пожалуйста, правомерно ли мне отказали.

Автор: Solnishonok 20.02.2019 | 05:39 | Ответов: 1 | Просмотров: 913 |
выходное пособие при сокращении ЮриспруденцияТрудовое Право

При сокращении на предприятии мне выдали компенсацию только за один месяц. За вторым пособием сказали приходить  и узнавать про него в конце февраля.Подал документы для постановки на учёт в службу занятости. Они мне дали направление на работу с меньшим заработком чем тот который уменя был на прошлой работе. Могу ли я отказатся два раза  от предложенной работы так как мне пособие не надо от службы занятости и повлияет ли мой отказ от предложенной работы на выплату пособия от предп... Читать далее

Автор: rtv 23.12.2018 | 08:42 | Ответов: 0 | Просмотров: 794 |
время проведения занятий с детьми с ОВЗ в детском саду ЮриспруденцияТрудовое Право

Добрый день, подскажите пожалуйста, обязательно ли проводить занятия с детьми с ОВЗ во второй половине дня? или можно в первой? чем это закреплено и на какие документы опираться? Спасибо

Автор: volnuha 03.12.2018 | 11:57 | Ответов: 0 | Просмотров: 860 |
ежегодный удлинённый отпуск ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте, я работаю инструктором по физической культуре в детском саду, веду 10 групп, у нас в садике имеется ЛОГОПУНКТ из детей старших и подготовительных групп, и естественно я с этими детьми занимаюсь тоже (они не разделены отдельной группой), имею ли я право на отпуск 56 дней? Заведующая утверждает, что это дети не ОВЗ и мне не положен удлинённый отпуск

Автор: volnuha 28.11.2018 | 11:50 | Ответов: 1 | Просмотров: 984 |
Работа в праздничные дни ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте! На работе получил для ознакомления график своей работы на 1 квартал 2019 года.Я работаю по сменному графику 2 через 2 день ночь.В данных мне графиках мои смены в праздничные дни 6,7 января,23 февраля стоят как работа в выходной день и не учтены в суммарных часах за квартал. Правильно ли это? Спасибо!

Автор: myssa 27.11.2018 | 14:11 | Ответов: 1 | Просмотров: 942 |
возврат денег работадателю ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте.Хотелось бы у Вас проконсультироваться.Ситуация такая-пошла учиться на рентген-профессиональная переподготовка 3,5 месяца.Однако ,по семейным обстоятельствам,проучившись 3 недели и 2 дня,вынуждена прервать учебу,с продолжением работы на 3 месяца(нужны деньги).Не знаю какая путевка бесплатная от государства или оплачивает поликлиника.Вопрос такой-должна ли я что-то выплачивать за пройденный промежуток учебы? Никакой договор ( имею ввиду учнический)с поликлиникой по поводу учебы... Читать далее

Автор: daria0893060 30.09.2018 | 17:36 | Ответов: 0 | Просмотров: 1119 |
Отсутствует рабочее место после декрета ЮриспруденцияТрудовое Право

Добрый вечер! Планирую выйти на работу до срочно из декрета. Отдел ликвидирован, должность заморожена. Работодатель говорит как что о будет сообщит. Но время идёт, а деньги нужны ( зп хорошая). Возможно он предложит должность но зп ниже в два раза . Могу ли я согласиться но требовать прежнюю зп - имеет ли право работодатель мне отказать? Как правильно поступить не теряя оклада ( хотя бы до исполнения ребёнку 3-х лет)? Как правильно выйти на работу где тебя не ждут? Банковская сфера

Автор: Lesy16 21.08.2018 | 22:43 | Ответов: 1 | Просмотров: 1329 |
оплачиваемый отпуск до выхода из декрета ЮриспруденцияТрудовое Право

Добрый вечер!!! Ребёнку 1,9, планирую выйти до трёх лет. Мой отдел ликвидирован , должность заморожена. На сегодняшний момент работодатель ничего мне не может предложить . Вправе ли я требовать компенсацию за не отгулянный отпуск (140 дней) , на время пока он будет мне что то искать? ( т е написать заявление о выходе и заявления об отпуске )И на что ссылаться?

Автор: Lesy16 21.08.2018 | 22:34 | Ответов: 2 | Просмотров: 1244 |
Удержание с зарплаты ЮриспруденцияТрудовое Право

Работаю в компании торговым представителем по трудовому договору. Произошло три инцидента с денежными средствами. Первый. Отгружен товар был прошлым торговым представителем. Он уволился, на его место приняли работать меня. Дебиторская задолженность перешла на меня. Клиент который получал товар, деньги всеми правдами и неправдами отдавать отказывался. Потом вообще закрылся. По порядкам заведенным в компании этот долг списали с моей зарплаты. 6000 рублей. Второй. Уже мной отгружен товар на 7... Читать далее

Автор: Ioann 10.08.2018 | 08:29 | Ответов: 2 | Просмотров: 1338 |
Уход с легкого труда в декрет ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте. Подскажите я была временно переведена на легкий труд. Сейчпс ухожу в декрет. В заявлении я должна указать прежнюю должность или должность в которой была на легком труде? Спасибо

Автор: Rogaly 04.07.2018 | 09:27 | Ответов: 1 | Просмотров: 1263 |
сокращение ЮриспруденцияТрудовое Право

Согласно Постановления Правительства РФ от 26.07.2010г. №539 п.2, п.п д) в казенном учреждении предельную штатную численность устанавливает учредитель (собственник). Учреждение проработало 7 лет и вдруг, учредитель доводит новую штатную численность, уменьшив более чем в 2 раза (было 35 штатных единиц, стало 15) ничем не обосновав сокращение, не уменьшив ни объема работы, ни времени работы (устно было сказано - экономия бюджетных средств). На сколько это правомерно? Чем должен руководствова... Читать далее

Автор: nyaya 27.06.2018 | 16:36 | Ответов: 0 | Просмотров: 1216 |
Оплата больничного работнику в отпуске ЮриспруденцияТрудовое Право

оплачичаеться ли больничный работнику если он находясь в отпуске за свой счет заболел

Автор: mish 29.05.2018 | 06:05 | Ответов: 0 | Просмотров: 1514 |
отпуск инвалиду ЮриспруденцияТрудовое Право

имеет ли право работодатель лтказать инвалиду в 2х месячном отпуске за свой счет

Автор: mish 29.05.2018 | 05:50 | Ответов: 2 | Просмотров: 1403 |
ежегодный отпуск ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте! Я первый год работаю педагогом-психологом  в ДОУ комбинированного вида. Работаю в группах (логопедических), в которых есть дети с ОВЗ и индивидуально с детьми с ОВЗ и ЗПР. У воспитателей этих групп отпуск 56 дней. У меня же 42. Объясните, почему

Автор: margaritax 04.05.2018 | 11:59 | Ответов: 0 | Просмотров: 1368 |
Подсобный рабочий ЮриспруденцияТрудовое Право

Директор строительной фирмы допустил к работе в качестве подсобного рабочего, человека 16 лет без справки медицинского освидетельствования , без предъявления паспорта и документа об образовании. Вскоре при прохождении медосмотра у него было выявлено кожное заболевание. Кроме того, в отделе кадров фирмы на его имя не было трудовой книжки, хотя он проработал один месяц. Существует ли особенность приема на работу в строительной организации? Какие требуется документы при приеме на работу? Обос... Читать далее

Автор: Daria21 28.04.2018 | 10:07 | Ответов: 0 | Просмотров: 1392 |
Трудовое право. Увольнение ЮриспруденцияТрудовое Право

1 марта человек принят на работу бухгалтером ОАО. 1 июня администрация общества издала приказ о его увольнении как не выдержавшего испытания. человек возражал против увольнения, поскольку, по его мнению: был пропущен срок, установленный для проведения испытания данной категории работников ; увольнение не было предварительно согласовано с профсоюзным комитетом ОАО. Спор был передан на рассмотрение комиссии по трудовым спорам. Можно ли считать  этого человека принятым на работу с испыта... Читать далее

Автор: Daria21 28.04.2018 | 09:30 | Ответов: 0 | Просмотров: 1486 |
Положен ли дополнительный выходной? ЮриспруденцияТрудовое Право

Добрый день! Наша организация работает по сменному графику 2 через 2. 1 и 9 мая те, у кого рабочая смена попадает на эти дни, отдыхают 3 дня подряд. Положен ли дополнительный выходной тем, у кого на праздничный день приходится выходной по графику? Ведь получается, что те, у кого на праздник попал выходной по графику, будут отдыхать только 2 своих обычных выходных.

Прочитала, что согласно ст.112 "При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносит... Читать далее

Автор: annalubimova 22.04.2018 | 11:03 | Ответов: 0 | Просмотров: 1584 |
Подпись договора, протокола и акта ЮриспруденцияТрудовое Право

Здравствуйте.Очень нужен совет.Моя подруга устроилась не официально на работу в фирму как она потом поняла по изготовлению липовых препоратов. Устроилась секретарем. Работает она в фирме без оформления и всего две недели. Директор фирмы дал ей договор,протокол и акт для подписи.И сказал,что она может их подписывать,что он разрешает. Она подписала документы, а фамилия и инициалы стоят деректора. Теперь она должна по почте отправить документы в другой город. Документы о том,что другая фирма ... Читать далее

Автор: natalka 09.04.2018 | 09:30 | Ответов: 2 | Просмотров: 1570 |
Оплата труда ЮриспруденцияТрудовое Право

На основании постановления правительства Во от 25 февраля 2013 г. N 203  О плане мероприятий ("Дорожной карте") изменения, направленные на повышение эффективности здравоохранения ВО "соотношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинской организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающихпредоставление медицинских услуг), и средней з/п в ВО. Вх... Читать далее

Автор: LenaSM 27.02.2018 | 11:45 | Ответов: 0 | Просмотров: 1622 |



Поделиться с друзьями
Поделиться ВКонтакте Опубликовать в twitter.com Поделиться в Facebook Поделиться В Моем Мире Добавить в odnoklassniki.ru Опубликовать в своем блоге livejournal.com
Онлайн консультации

   
Категории вопросов
Информация
Объявления

Компания "Полиэдр"
Монтаж, наладка, гарантийное обслуживание опс, оповещения, видеонаблюдение, контроль доступа. Опыт работы 22 года

Онлайн консультация астролога
Астрологические прогнозы. Совместимость пары. Любовная совместимость. Обращайтесь, помогу!

Внимание!
Здесь может быть твоё объявление!
Все объявления»
Новости сайта



Архив новостей
Публикации
Овчаренко Н. И.


Орлова А. Л.

Денисов П. В.





Архив публикаций
Популярные темы
Стоит ли надеяться на возврат?
Ответов: 1 - Просмотров: 408248

Не получаю оргазм, что делать?
Ответов: 40 - Просмотров: 391009

На грани развода, как быть?
Ответов: 8 - Просмотров: 261174

муж со мной не спит
Ответов: 25 - Просмотров: 137748

Капли филатова
Ответов: 3 - Просмотров: 133544

Не могу испытать оргазм
Ответов: 14 - Просмотров: 112044

Друг купил автомобиль который оказался в залоге у банка
Ответов: 12 - Просмотров: 99172

Может ли гражданин давать деньги в долг под проценты?
Ответов: 7 - Просмотров: 92043

Новые Консультанты
Грудзинская Т. И.
статус
Ветврач
Краснодар
Начать общение

Дригваль Я. П.
статус
Психолог
Крым Республика
Начать общение

Всего Консультантов: 3609

 
 
     
 
 
  Консультантам sep Организациям sep Вакансии sep Соглашение поставщика услуг sep Пользовательское соглашение sep Техподдержка  
 
 
  КонсультацииsepЮридическая консультацияsepКонсультация врачаsepКонсультация психологаsepЧастые вопросы wm
WM 
 
На сайте можно получить онлайн консультации профессиональных специалистов в рубрике вопросы-ответы и в видеочате.
Преимущества портала: Быстрая консультация онлайн, Выбор специалистов, Аудио и Видео связь, Удобная оплата, Круглосуточный сервис.
В рамках проекта открыты следующие виды онлайн консультации: Юридическая консультация, консультация врача, консультация психолога,
консультация бухгалтера, онлайн консультации репетиторов, консультации online по строительству, консультации on-line по интернет-технологиям.
На сайте доступна бесплатная консультация онлайн: В видеочате, предусмотрен бесплатный режим для предварительного общения с Консультантом.
Если ваш вопрос не сложный, вы можете получить на него полноценный ответ или профессиональную рекомендацию прямо в бесплатном чате быстро и бесплатно! Бесплатная онлайн консультация в рубрике: Вопросы - Ответы. Это отличная возможность задать свой вопрос Консультантам и получить ответы профессионалов. Преимущества платной консультации онлайн: Все внимание только Вам. Аудио и Видео связь - быстро и удобно!